去年我面试郑州本地一所知名国际学校的英语老师岗位,当时和我一起竞争的有十几个候选人,其中有好几个都是海外留学回来的英语专业硕士,我原本以为自己肯定没机会,结果最后反而成功拿到了offer,很多人都问我TESOL学完真的能用吗?它就是我这次面试成功的最大底牌。
面试的时候,校长给所有候选人出了一道现场试讲题:给一群7岁的国际学校学生讲“天气”相关的英语单词,15分钟的试讲时间。其他几个候选人基本都是拿着卡片让孩子跟着读,讲完单词就开始带孩子拼写,课堂氛围特别沉闷。轮到我试讲的时候,我直接把TESOL课程里学到的“沉浸式情景教学法”搬了出来:我提前准备了太阳、雨伞、雪花的小道具,先带着孩子一起做“太阳出来伸懒腰”“下雨了撑伞跑”的互动动作,再用不同的声音模仿不同天气的声音,最后设计了一个“天气预报小主播”的小游戏,让每个孩子都站起来用刚学到的英语描述当天的天气。整节课15分钟,所有孩子的注意力都完全被我吸引住了,连坐在后面听课的外教面试官都跟着一起做动作。
试讲结束之后,校长当场就和我说,我是所有候选人里最懂“怎么教孩子学英语”的人,而不是只会自己懂英语。入职之后我才知道,这所国际学校的所有英语老师,都必须持有TESOL证书才能上岗,他们看重的从来不是你英语分数有多高,而是你有没有系统的教学方法,能让非英语母语的孩子真正爱上英语、学会英语。现在我在这所国际学校工作已经半年,工资是之前在普通培训机构的两倍,学校还提供很多海外教研交流的机会。回头看,TESOL从来不是一张用来凑数的敲门砖,它教你的东西,就是国际教育行业真正认可的核心能力,有了它,你在这个行业的竞争力会直接上一个大台阶。
